کتاب اصل پیشرفت

پیروزی‌های کوچک، نتایج بزرگ

کتاب اصل پیشرفت اثر ترزا امابایل و استیون کرامر کاوش روشنگری در این باره است که چگونه بردهای کوچک شادی، تعامل و خلاقیت را در محل کار به‌شدت افزایش می‌دهند. نویسندگان با تکیه بر تحقیقات گسترده، استدلال قانع‌کننده‌ای ارائه می‌کنند؛ اینکه به رسمیت شناختن و بزرگداشت دستاوردهای کوچک برای ایجاد انگیزه و نوآوری در محیط‌های حرفه‌ای بسیار مهم است. آن‌ها به مخاطبان خود می‌آموزند که با انجام چه رفتارهایی انگیزه‌ی درون‌سازمانی را ارتقا دهند و بیشترین بازده را نصیب شرکت و سازمان خود کنند.

بررسی روش متخصصان موفق

امابایل و کرامر با معرفی ایده‌ی اساسی اصل پیشرفت، یعنی تأثیر قدرتمند تحسین و تجلیل از دستاوردهای کوچک در محل کار، شروع می‌کنند. آن‌ها توضیح می‌دهند که چگونه این اصل پویایی تیم‌ها و سازمان‌ها را تغییر می‌دهد. آن‌ها تحقیقات گسترده‌ی پشت این اصل را بررسی می‌کنند؛ شامل مطالعه‌ی جامع صدها متخصص در صنایع مختلف. این تحقیق ستون فقرات استدلال‌ها و توصیه‌های نویسندگان این کتاب است.

آزادسازی پتانسیل‌های محل کار

یکی از مهم‌ترین مفاهیمی که نویسندگان کتاب اصل پیشرفت به مخاطبان خود معرفی می‌کنند «زندگی درون‌سازمانی» است. همان عاملی که نشان می‌دهد آیا کارکنان یک سازمان رضایت و انگیزه‌ی کافی برای ادامه‌ی کار دارند، یا زیر فشار کارفرما آخرین لحظات زندگی درون‌سازمانی خود را سپری می‌کنند! برخی از مدیران با تکیه بر این باور غلط که ساعات کاری بیشتر و حجم کار بالاتر، برابر است با بازده بیشتر، آن‌چنان نیروی انسانی خود را تحت استرس و فشار کار قرار می‌دهند که یا بهره‌وری نیروی کار به‌طور چشم‌گیری کاهش پیدا می‌کند یا منابع انسانی، سرخورده از محل کار خود، تصمیم می‌گیرند شغل و محیط شغلی خود را تغییر دهند. مؤلفان این اثر به چنین مدیرانی نشان می‌دهند که کار کردن صرف، موجب افزایش بازده نخواهد شد. در حقیقت افزایش خلاقیت است که بهره‌وری حداکثری را به دنبال دارد؛ خلاقیتی که با انگیزه‌بخشی به کارکنان میسر می‌شود.

رضایت شغلی؛ موفقیت سازمانی

نویسندگان به تفصیل توضیح می‌دهند که دستاوردهای کوچک، حتی به ظاهر ناچیز، می‌توانند تأثیر عمیقی بر عملکرد، رضایت و خلاقیت کارکنان داشته باشند. اصل پیشرفت راهکارهای عملی را برای رهبران و مدیران ارائه می‌دهد تا این اصل را در تیم های خود پیاده کنند. این شامل نمونه‌های دنیای واقعی و مطالعات موردی است که کاربردهای موفق این اصل را نشان می‌دهد. آن‌ها همچنین به چالش‌های موجود در محیط کار، مانند شکست‌ها می‌پردازند، و اینکه چگونه اصل پیشرفت به حفظ انگیزه و انعطاف‌پذیری کمک می‌کند.

اصول پیشرفت را در زندگی خود پیاده کنید

نویسندگان ابزارها و تکنیک‌های گوناگونی را برای مشاهده و تجلیل پیشرفت در اختیار خوانندگان می‌گذارند؛ مانند داشتن دفترچه خاطرات پیشرفت و تعیین اهداف قابل دستیابی. آن‌ها مزایای بلندمدت اصل پیشرفت را در فرهنگ سازمانی؛ از جمله افزایش نوآوری، حفظ بیشتر کارکنان، و موفقیت کلی در کسب‌وکار بررسی می‌کنند.
فصل‌های پایانی کتاب اصل پیشرفت خوانندگان را تشویق می‌کند تا درباره‌ی زندگی کاری خود فکر کنند و برنامه‌های شخصی برای گنجاندن اصل پیشرفت در روزمره‌ی خود ایجاد کنند.

کتاب «اصل پیشرفت» برای شماست اگر…

• رهبر یا مدیر تیم هستید و به دنبال بهبود روحیه و افزایش بهره‌وری تیم هستید.
• علاقه‌مند به درک این مسئله هستید که چگونه دستاوردهای کوچک به طور قابل توجهی بر پویایی محل کار تأثیر می‌گذارند.
• به دنبال راه‌هایی برای افزایش رضایت شغلی و خلاقیت خود هستید.
• درگیر توسعه‌ی سازمانی هستید و می‌خواهید فرهنگ کاری مثبت را تقویت کنید.
• دانشجوی بازرگانی یا محققی هستید که به جنبه‌های روانی زندگی کاری علاقه‌مندید.
• به دنبال ابزارها و راهکارهای عملی برای اعمال تغییرات مثبت در محیط کاری خود هستید.

نکوداشت‌های کتاب

• راهبردهای کتاب اصل پیشرفت برای سازمان‌هایی مفید خواهد بود که با مشکل کاهش بهره‌وری و عدم مشارکت گروهی کارکنان مواجه هستند. (مجله‌ی Choice)
• کتاب اصل پیشرفت سرشار از نمونه‌های واقعی، صادقانه، دیدگاه‌های منطقی و پیشنهادات عملی است که مطالعه‌ی آن برای رهبران مشتاق بسیار مفید خواهد بود. (Innovation Watch)
• کتاب استیون کرامر و ترزا آمابیلی شاهکاری است در حوزه‌ی مدیریت که بر اساس شواهد و نمونه‌های واقعی نوشته شده و هر مدیری باید آن را بخواند. مهم‌ترین کتاب تجاری که تاکنون نگاشته شده. (باب ساتن)
• یکی از برترین کتاب‌های تجاری که طی سال‌های متمادی مطالعه کرده‌ام. (دانیل پینک)
• اگر قرار باشد کتابی را به مدیران پیشنهاد کنم، آن کتاب حتماً اصل پیشرفت خواهد بود. نمونه‌هایی که نویسندگان در این اثر معرفی کرده‌اند، به‌یادماندنی هستند. (The Globe and Mail)
• بعد از مطالعه‌ی کتاب پیش‌رو دیگر هرگز به سراغ نظریه‌های قدیمی و منسوخ مدیریتی نخواهید رفت. (وبلاگ دنیای تجارت)
• کتاب اصل پیشرفت فوق‌العاده است. من از طرفداران دوآتشه‌ی این کتاب هستم و قصد دارم در کلاس‌های مدیریت دولتی خود در دانشگاه، آن را به دانشجویان کارشناسی ارشدم معرفی کنم. (استیو کلمن)